3月20日，黑龙江省绿色食品科学研究院召开2025年度处级干部“赛马制”和增值性评价工作完成情况汇报会议。院党委副书记杨玉琢主持会议，全院职工参加会议。

会上，各位处级干部依次围绕2025年度“赛马制”重点任务和“增值性评价”指标，通过亮数据、晒成绩、讲思路等形式进行汇报。汇报立足岗位职责，聚焦全院发展大局，系统梳理了2025年在党建引领、科研攻关、成果转化、业务创收、内部治理、政治监督等关键领域取得的工作成效。过去的一年，绿研院凝心聚力，打造党建引领新模式，取得科研攻关新突破，成果转化与业务创收成效喜人，内部治理的务实高效。汇报既是对全年工作的集中“晾晒”，也是对履职成效的系统检视，有力推动处级干部深化对负责工作的思考谋划。

会议强调，处级干部在新一年的工作中要继续向内挖潜、自我加压，全体职工要更加积极地支持配合处级干部履职尽责，多提务实策，多出落地招。通过全院上下协同发力，持续提升技术支撑能力和服务效能，推动全院整体工作在2026年再上新台阶。

绿研院持续深化开展处级干部“赛马制”和“增值性评价”工作，有力激发干部“想干事、能干事”的内生动力，有效推动党建引领、科研攻关、成果转化、业务创收、内部治理、政治监督等关键领域各项重点工作落地见效。下一步，绿研院将以此机制为驱动，推动治理能力与治理体系提档升级，不断提升服务全省食品安全监管和技术支撑能力。

（供稿/黑龙江省绿色食品科学研究院）